Cas d'usage de l'intelligence artificielle en Gouvernance & conformité.
Tout cas d’usage de l’intelligence artificielle en entreprise se ramène à un sujet que vous avez déjà à traiter, une équipe autour de la table, et un document qui s’écrit en séance. Le Cockpit CadrIA est la méthode qui met ces trois choses en ordre. Le faire seul, sans cadre et sans trace, c’est l’IA sauvage.
Notre charte d’usage de l’IA
Les équipes s’en servent déjà, chacune de son côté. On veut un cadre commun, écrit, sans brider personne.
Le document, écrit avec vous en séance. Une charte d’usage v1, prête à diffuser, décidée ensemble.
Cadrer l’IA à la relation client
L’IA est déjà dans les réponses aux clients, pour des brouillons et pour trier. Personne n’a écrit où elle s’arrête, et on l’apprendra le jour où une réponse part de travers.
Le document, écrit avec vous en séance. Un mode opératoire clair et la liste des cas où l’humain reprend la main.
Rédiger une procédure claire
La procédure existe, elle est écrite, et chacun l’applique à sa façon. On s’en aperçoit le jour où quelque chose rate, jamais avant.
Le document, écrit avec vous en séance. Une procédure pas à pas, validée et diffusable.
Résumer un contrat en points clés
Le contrat fait quarante pages, la signature est attendue cette semaine, et personne chez vous n’a le temps de le lire ligne à ligne.
Le document, écrit avec vous en séance. Une synthèse des points clés et des points de vigilance.
Lire un cahier des charges avant de dire oui
On répond à un appel d’offres sans avoir tout lu. On découvre l’exigence bloquante après avoir signé, et on la paie.
Le document, écrit avec vous en séance. La liste des exigences, celles qu’on tient, celles qu’on ne tient pas, et la décision d’y aller ou non.
Écrire une offre d’emploi qui attire les bons candidats
L’annonce est en ligne depuis un mois. Peu de candidatures, et pas les bonnes. On recopie l’ancienne annonce et on recommence.
Le document, écrit avec vous en séance. L’annonce prête à publier, et la grille de tri des candidatures.
Trier des candidatures sans passer à côté
Deux cents candidatures et deux heures pour les lire. On trie vite, sur des signaux qui n’ont rien à voir avec le travail, et on écarte des gens qu’on aurait dû voir.
Le document, écrit avec vous en séance. La grille de tri, la liste des critères interdits, et les candidatures à recevoir.
Vérifier qu’un document respecte une règle
Une règle s’applique, un document existe, et personne n’a jamais comparé les deux ligne à ligne. On le découvre le jour du contrôle.
Le document, écrit avec vous en séance. La liste des écarts, classés du plus grave au plus mineur, avec qui corrige quoi.
Suivre une réglementation qui bouge
La règle change, on l’apprend par un client ou par la presse. Personne n’est chargé de la suivre, et personne ne sait ce qu’elle change pour nous.
Le document, écrit avec vous en séance. Ce que le texte change concrètement chez nous, et les trois actions à engager.
Capitaliser sur un incident
La panne est réparée, tout le monde passe à autre chose. Elle reviendra, et on recommencera à chercher depuis le début.
Le document, écrit avec vous en séance. La fiche d’incident : ce qu’on a vu, ce que c’était, ce qu’on a fait, ce qu’on change pour la suite.
L'IA en Gouvernance & conformité : ce qu'on nous demande.
Comment utiliser l’intelligence artificielle en Gouvernance & conformité ?
En équipe et de façon cadrée. Avec le Cockpit CadrIA, on part d’un vrai sujet de Gouvernance & conformité, on sécurise les données, on construit la demande à plusieurs, puis on écrit ensemble un document tracé, en séance. Chacun donne son avis avant que l’IA écrive quoi que ce soit, et chacun peut l’arrêter.
Quels cas d’usage de l’IA en Gouvernance & conformité peut-on traiter en séance ?
Des sujets transversaux qui touchent plusieurs fonctions. Sur ce thème : « Notre charte d’usage de l’IA », « Cadrer l’IA à la relation client », « Rédiger une procédure claire ». Chacun part d’un sujet réel et donne un document écrit avec vos équipes, jamais un modèle générique. Le plus souvent, il faut deux séances pour le terminer.
Un sujet d'IA en Gouvernance & conformité ? Traitons-le ensemble.
On part d’un de vos vrais sujets, et le document s’écrit avec vous, en séance. Le plus souvent, il faut deux séances pour le terminer.